Crédit d’Impôt Recherche et Crédit d’Impôt Innovation : constituer un dossier technique résistant au contrôle
Le Crédit d’Impôt Recherche (CIR) et le Crédit d’Impôt Innovation (CII) représentent les dispositifs fiscaux les plus généreux du système français pour les entreprises qui investissent dans la R&D et l’innovation : 30 % des dépenses éligibles jusqu’à 100 millions d’euros pour le CIR, 30 % des dépenses d’innovation pour les PME au titre du […]
Contrôle URSSAF : les motifs de redressement les plus fréquents en TPE et PME
Le contrôle URSSAF — formellement dénommé « lettre d’observations » à son issue — est une vérification sur pièces ou sur place de l’exactitude des cotisations sociales déclarées et versées par l’employeur. Déclenché sur sélection aléatoire ou ciblée, il porte sur les 3 dernières années civiles (prescription triennale, article L. 244-3 du Code de la sécurité sociale), […]
Épargne salariale (PEE, PERCOL, PPV) : optimisation fiscale et sociale pour les dirigeants et salariés
L’épargne salariale regroupe plusieurs dispositifs d’association des salariés aux résultats de l’entreprise, combinant des avantages fiscaux pour l’employeur (déductibilité de l’impôt sur les sociétés) et des exonérations sociales et fiscales pour les bénéficiaires. Le Plan d’Épargne Entreprise (PEE), le Plan d’Épargne pour la Retraite Collectif (PERCOL) — successeur du PERCO depuis la loi PACTE de […]
Freelances IT : cumuler portage salarial et SASU pour optimiser sa rémunération
Le consultant informatique indépendant à haute valeur ajoutée dispose de plusieurs véhicules juridiques pour exercer son activité : l’entreprise individuelle, la SASU (Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle), et le portage salarial. Ces structures ne sont pas exclusives : il est légalement possible de les combiner. Cumuler portage salarial et SASU tient sur des conditions précises […]
Charges sociales en SASU : ce que paie le président et comment optimiser
Le président de SASU n’est pas un travailleur non salarié (TNS). Il est assimilé salarié au regard du droit de la Sécurité sociale, ce qui signifie qu’il cotise au régime général, bénéficie d’une couverture maladie complète, de droits à la retraite au régime de base et complémentaire, et d’une protection en cas d’invalidité. En contrepartie, […]
Avantage en nature véhicule électrique : règles et calcul en 2026
Contenu vérifié le 29 août 2026. Un véhicule de fonction utilisable à titre privé constitue un avantage en nature, soumis à cotisations et porté sur le bulletin de paie. Pour un véhicule 100 % électrique, le calcul bénéficie d’un régime de faveur : abattement de 70 % sur l’évaluation forfaitaire, plafonné à 4 641,60 € […]
Cash management : définition, outils et optimisation de la trésorerie
Le cash management désigne l’ensemble des pratiques et outils permettant de gérer activement la trésorerie d’une entreprise : collecter rapidement les encaissements, maîtriser le calendrier des décaissements, optimiser les soldes bancaires, financer les besoins courts et placer les excédents. Il ne se confond pas avec la simple comptabilité de trésorerie. C’est une fonction stratégique, souvent […]
Aides fiscales et exonérations pour les jeunes entreprises et PME
Les jeunes entreprises et les petites et moyennes entreprises (PME) peuvent bénéficier d’un certain nombre de dispositifs fiscaux avantageux en France. Ces aides sont conçues pour stimuler l’innovation, encourager les investissements et alléger les charges sociales. Dans cet article, nous examinerons les principales aides fiscales et exonérations disponibles, ainsi que leur fonctionnement spécifique. Le crédit […]
Avantages fiscaux pour l’emploi d’un salarié à domicile
L’emploi d’un salarié à domicile peut non seulement alléger votre quotidien, mais aussi offrir des bénéfices fiscaux intéressants. Grâce à des dispositifs tels que le crédit d’impôt et les réductions fiscales, l’État encourage l’embauche de personnel à domicile, facilitant ainsi l’accès à ces services pour un plus grand nombre de particuliers. Les principaux avantages fiscaux […]
Charges patronales 2026 : PASS, SMIC et réduction unique
Contenu vérifié le 29 août 2026. Les charges patronales sont les cotisations que l’employeur verse aux organismes sociaux en plus du salaire brut. En 2026, trois paramètres bougent : le plafond de la Sécurité sociale passe à 48 060 € par an (4 005 € par mois), le SMIC est revalorisé deux fois (12,02 € […]
Jours ouvrés et jours ouvrables en 2026 : différences et calculs
Contenu vérifié le 29 août 2026. Les jours ouvrables sont tous les jours de la semaine sauf le dimanche et les jours fériés chômés : du lundi au samedi, soit 303 jours en 2026. Les jours ouvrés sont ceux où l’entreprise fonctionne réellement, en général du lundi au vendredi : 252 jours en 2026. La […]
Carence pôle emploi et rupture conventionnelle : tout comprendre sur vos droits
Vos droits sur la rupture conventionnelle et les périodes de carence imposées par Pôle emploi méritent d’être connus avant de signer. En tant qu’expert comptable pour le cabinet Figital Expertise, permettez-moi de vous guider à travers ce processus parfois complexe. La rupture conventionnelle : définition et fonctionnement La rupture conventionnelle, c’est avant tout une solution amiable de séparation entre l’employeur […]
Arbitrage stratégique de rémunération pour les entreprises
L’arbitrage stratégique de rémunération constitue une étape vitale dans la gestion des entreprises modernes. Le cabinet d’expert-comptable Figital Expertise analyse le sujet en profondeur afin d’aider ses clients à mieux comprendre les enjeux et maximiser leurs gains nets tout en maîtrisant leur coût brut. Explorons divers aspects de cette pratique et propose de bonnes stratégies […]
Comment choisir les meilleures stratégies de rémunération pour les dirigeants ?
Comprendre les différentes stratégies de rémunération des dirigeants permet de mieux piloter la performance de l’entreprise. Les modalités peuvent varier en fonction du statut et des objectifs personnels du dirigeant, mais elles visent toutes à aligner leurs intérêts avec ceux de l’entreprise. Le salaire de base : un élément incontournable La plupart des dirigeants perçoivent […]
Conseils pour se verser des dividendes efficacement
La distribution de dividendes constitue une composante clé de la stratégie financière d’une entreprise, notamment pour les présidents de SAS (Société par Actions Simplifiée) et les gérants de SARL (Société à Responsabilité Limitée). Afin de maximiser les avantages financiers et de répondre aux attentes des actionnaires, il convient de maîtriser certains aspects techniques et stratégiques […]
Conseils pour optimiser les charges d’entreprise
Chaque entreprise cherche des moyens sûrs d’optimiser ses charges afin de maintenir ou d’améliorer sa rentabilité. Figital Expertise, cabinet d’expert-comptable, vous propose une série de conseils pratiques et adaptés pour y parvenir. L’optimisation des coûts implique un plan bien conçu, un suivi rigoureux des dépenses et une meilleure gestion des ressources. Analyser les dépenses actuelles […]
Optimiser la gestion de paie : les clés du succès pour votre entreprise
Pour toute entreprise, une gestion efficace de la paie représente un défi majeur. Figital Expertise, cabinet d’expert-comptable, se propose de vous guider dans ce domaine complexe. Voici des conseils pratiques et des méthodes éprouvées pour organiser ce processus en toute sérénité. Comprendre les bases de la gestion de paie Le rôle d’un gestionnaire de paie […]
Gérer efficacement la paie et les salariés : optimisez votre entreprise avec Figital Expertise
Gérer la paie et les salariés représente un défi constant pour chaque entreprise. Entre le respect des réglementations, la synchronisation des bulletins de paie et la communication interne, l’efficacité doit être au rendez-vous. Figital Expertise, cabinet d’expert-comptable, vous guide à travers les meilleures pratiques pour optimiser ces processus vitaux. Définir des processus clairs pour la […]
Médaille du travail : demande, prime, échelons et avantages
La médaille du travail constitue une distinction honorifique décernée aux salariés en reconnaissance de leur ancienneté, de leur engagement et de la qualité de leur service au sein de l’entreprise. Obtenir cette récompense représente non seulement une marque de respect mais aussi un signe d’appréciation professionnelle. Découvrez les différentes étapes de la demande, les primes […]
Grille tarifaire expert-comptable : transparence de notre cabinet Figital Expertise
Quand on choisit un expert-comptable, la transparence des honoraires pèse lourd. Chez Figital Expertise, nous comprenons l’importance d’une grille tarifaire claire et détaillée pour nos clients. Nous allons vous éclairer sur les différents aspects de notre grille tarifaire ainsi que sur les avantages de faire appel à un expert-comptable transparent. Pourquoi choisir un expert-comptable transparent ? […]
Découvrez le directeur financier en entreprise : missions, parcours et salaire
Dans l’univers complexe des finances d’entreprise, le rôle du directeur financier occupe une place centrale. Figital Expertise explore ici les diverses missions de ce poste stratégique, le parcours nécessaire pour y accéder ainsi que la rémunération associée. Les missions du directeur financier Le directeur financier tient la gestion financière de l’entreprise. Sa principale mission consiste […]
Différences clés entre comptable et expert-comptable : formation, missions et compétences
L’univers de la comptabilité regroupe plusieurs professions aux rôles divers. Parmi elles, le comptable et l’expert-comptable se distinguent par des formations, des missions et des compétences spécifiques. Pour le cabinet d’expert-comptable Figital Expertise, clarifions ces différences essentielles afin de mieux comprendre les responsabilités et les parcours académiques associés à chacun. Formation et années d’études Parcours […]
La convention collective : ce qu’elle change à vos droits
Les conventions collectives jouent un rôle fondamental dans le monde du travail en France. Comprendre les spécificités de ces accords, ainsi que leur impact sur vos conditions de travail et votre rémunération, est essentiel tant pour les employeurs que pour les salariés. Essayons d’éclaircir les différents aspects des conventions collectives afin de mieux appréhender cet […]
Compte de résultat prévisionnel : préparer votre dossier financier
Pour toute entreprise, la préparation d’un compte de résultat prévisionnel constitue une étape clé dans l’élaboration d’un business plan. Chez Figital Expertise, nous avons compilé ce guide afin de vous aider à comprendre et à élaborer un tableau pour anticiper vos recettes et dépenses futures. Introduction au compte de résultat prévisionnel Un compte de résultat […]
